מכרז חיצוני- מנהל/ת מחלקת חינוך מיוחד ופרט

תיאור התפקיד:

ניהול המחלקה הנותנת מענה לתלמידים בעלי צרכים מיוחדים ומשפחותיהם בכפוף לחוק החינוך המיוחד, הנחיות משרד החינוך ואגף החינוך ברשות המקומית.

גיבוש מדיניות מערכת החינוך המיוחד ברשות המקומית ובהלימה למדיניות משרד החינוך כולל דרכי מעקב והערכה לעמידה ביעדים

 ניהול ומעקב על מערך ההשמה והשיבוץ של תלמידים במוסדות החינוך המיוחד, בתיאום עם מפקחי חנ"מ

ממשקי עבודה עם משרד החינוך והמוסדות הקולטים

ניהול וועדות ההשמה  וכ"א (מלווים בהסעות).

ניהול המועדוניות, הדרכה וליווי

ניהול הביקור הסדיר

 

השכלה ודרישות מקצועיות:

תואר ראשון בחינוך

תואר שני בחינוך- יתרון

רקע בחינוך מיוחד

ותק בניהול צוותים

 

 דרישות נוספות:

א.  עבודה אינטנסיבית תוך ריבוי משימות

ב.  תודעת שירות גבוהה

ג. יחסי אנוש טובים

ד. יזמות והובלה לקידום המענה לפרט

ה. דיסקרטיות

 

ניסיון מקצועי -

 3 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך המיוחד.

ניסיון ניהולי-

3  שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה

דרישות נוספות:

 עברית ברמה גבוהה

יישומי מחשב היכרות עם תוכנות הOFFICE

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:

ייצוגיות והצגת תכנים אל מול גורמים ברשות ומחוצה לה.

 מתן שירות איכותי

דיוק בפרטים, סדר וארגון

תודעת שירות גבוהה

יחסי אנוש טובים

אמינות

כפיפות: מנהלת אגף החינוך

היקף משרה: 100% משרה

תנאי שכר: דירוג דרגה חינוך ונוער ( לפי השכלה)

                               

הגשת מועמדות:    יש לצרף קורות חיים, תעודות והמלצות, למחלקת משאבי אנוש במועצה,

רח' מודיעים 10 שוהם, פקס: 9728952- 03,  מייל:   Sarablum@Modiin-Region.Muni.il.       

מועד אחרון להגשה:   יום ה'   07/07/22,  עד השעה 12:00.

התאמות וייצוג הולם:

א.        התאמות:

מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה למשרה ובלבד שיפרט בטפסי המועמדות שיוגדו על ידו את ההתאמות הנדרשות שלו בצירוף מסמכים או חוו"ד מתאימה לעניין זה.

ב.        ייצוג הולם:

עדיפות בקבלה למשרה תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

לפרטים:  שרה בלום,  טל'  03-9728974.