מכרז פנימי-פומבי לתפקיד: מנחה חינוכי/ת ורכז/ת קהילה למחלקה לביטחון קהילתי
| מספר מכרז | שם המכרז | מועד פרסום המכרז | מועד סיום המכרז | קטגוריה | סוג | קישור לתשלום |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 68-24 | מכרז פנימי-פומבי לתפקיד: מנחה חינוכי/ת ורכז/ת קהילה למחלקה לביטחון קהילתי | 01/07/2024 03:00 | 01/01/1970 04:00 | כח אדם |
תיאור התפקיד:
מנחה חינוכי:
- הנחיית צוות מדריכים- מפגשי צוות/ מפגשים פרטניים וליווי מקצועי של המדריכים
- קשר מול בתי ספר וגורמי המועצה השותפים- הצגת הגדרת התפקיד לצוות החינוכי בבית הספר; פגישות קבועות עם צוות בית הספר- בנייה של מנגנוני תיאום בין המדריך לבין הצוות; זיהוי של סוגיות הדורשות התייחסות של גורמים נוספים בבית הספר והקהילה
- השתתפות בוועדות ובפורמים מקצועיים שונים
רכז קהילה:
- הובלה של תכניות מניעה קהילתיות בעלות מטרות מוגדרות, הדורשת עבודה עם נציגי הקהילה
- היכרות מעמיקה עם יישובי המועצה וגיוס רפרנטים יישוביים לעבודת מניעה משותפת בתחומי ביטחון קהילתי
- ארגון פעילויות קהילתיות למניעת אלימות במשפחה (לדוגמא יום עיון)
- גיוס, בנייה וארגון של תכנית הכשרה, השמה וליווי של מתנדבים ביוזמות קהילתיות שנועדות למנוע התנהגויות סיכון בקרב ילדים ובני נוער, להגביר ביטחון, לצמצם אלימות, לתמוך בקורבנות ועוד.
השכלה ודרישות מקצועיות:
- תואר ראשון בעל תואר אקדמי, במקצועות טיפוליים / חינוך / עו"ס וכדומה. שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ
- ניסיון בעבודה בחינוך בלתי פורמלי / פורמלי – התעסקות עם נוער .
- יכולת הדרכה וידע בכתיבת מערכים
- ניסיון בריכוז פרויקטים או כתיבת תכניות, הדרכות וסדנאות של לפחות שנה אחת
- הכרות עם המרחב הכפרי – יתרון משמעותי
- גמישות בשעות העבודה, ערב אחד בשבוע לפחות , ניידות
דרישות נוספות:
- עבודת "שטח" בשעות לא שגרתיות ובזירות בהן נדרשת פעילות קהילתית (שכונה, מקומות בילוי וכדו').
- היכרות משמעותית עם המאפיינים התרבותיים של קהל היעד.
- ניסיון בעבודה בקהילה ובהפעלת יוזמות הרלוונטיות לתפקיד.
- ידע על התנהגויות סיכון והיכרות עם מערכות חינוך ושירותים בקהילה.
כפיפות: מנהלת יישובית - הרשות הלאומית לביטחון קהילתי
היקף משרה: 100% משרה ( 36 שעות)
תנאי שכר: דירוג דרגה –חינוך ונוער- רמת השכלה
הגשת מועמדות: יש לצרף קורות חיים, תעודות והמלצות, למחלקת משאבי אנוש במועצה, רח' מודיעים 10 שוהם, פקס: 9728952- 03, מייל: Sarablum@Modiin-Region.Muni.il.